Tråd: Hvor mange har redusert stillingen sin etter å ha fått barn?

24 Aug 2007 07:51

Var det vanskelig å få overbevist sjefen om å få jobbe deltid?

Lurer litt på hvordan holdningene til deltidsjobbing er rundt forbi....

24 Aug 2007 08:21

Jeg har fortsatt full stilling, men vurderer å redusere når jeg skal tilbake etter permisjonen denne gange. Hos oss er det ikke uvanlig med reduserte stillinger blandt småbarnsforeldrene. Tror ikke det vil være noe problem å få det.

24 Aug 2007 08:39

Jeg reduserte til halv stilling etter permisjonen med storebror,og det var ikke noe problem.

24 Aug 2007 08:47

Det er ingen problem å få.
Det kan likevel skje at man får like mye ansvar, slik at man faktisk jobber like mye med en dag fri feks.
Jeg jobber fullt nå da

24 Aug 2007 10:56

Opprinnelig skrevet av ´trikken

Var det vanskelig å få overbevist sjefen om å få jobbe deltid?

Lurer litt på hvordan holdningene til deltidsjobbing er rundt forbi....

Gjekk ned til 3 dagar i veka etter at eg fekk barn, i min barnehage, med over 20 tilsette, er det 5-6 som går 100%. Ingen av dei 7 tilsette i barna sin bhg går 100%

Eg hadde ikkje fast jobb når eg fekk mitt første barn, så eg søkte berre deltid etter at eg fekk barn Me klarer oss bra økonomisk (Ja, mannen jobber masse....men det hadde han gjort uansett om eg (også) jobba 150%) så då ser eg heller verdien av å vere heime med barna mine no mens dei er små og vil vere heime med meg.... Istaden for å angre når tenåringane helst ikkje vil sjå meg...

**meloni** · 24 Aug 2007 11:47

På jobben hos meg er det ikke vanskelig å få redusert til for eksempel 80%, 50% er nok vanskeligere. Men det er som Cleopatra sier, ikke nødvendigvis sånn at man får mindre å gjøre med reduksjon. Jeg jobber på en måte 80% nå, med 2 timer ammefri hver dag, men arbeidsmengden er nok den samme som til vanlig. Forskjellen er at jeg bruker mindre tid på det sosiale på jobben, har mindre pauser og jobber antagelig mer effektivt.

24 Aug 2007 13:49

Sjefen min er omsorgsfeminist (virker det som), så det var ikke vanskelig i det hele tatt. Tror ikke hun kan de nye reglene, men i de gamle hadde man (i hvert fall vi i det offentlige) rett til å jobbe deltid når barna var små. Jeg har hørt rykter om at arbeidsmiljøloven fortsatt gir oss lov til det inntil barna er tre år, men har ikke funnet det sjøl.

Jeg har ikke gått ned i stilling, men jeg har hatt hhv 40% og 20% omsorgspermisjon fra min fulle stilling (som jeg for en gangs skyld skal jobbe 100% i i et par måneder).

Jeg kjenner en sykehuslege (som i utg.pkt er unntatt fra arbeismiljøloven), og hun har hatt store vanskeligheter med å få jobbe deltid da barna var 3 og 1 år. Men når hun (legeforeningen og arb.giveren Helse Bergen er ikke lett å ha med å gjøre når det gjelder deltid) greide det, så burde andre ha god sjanse òg.

**Anjali** · 24 Aug 2007 14:14

Ang. redusert arbeidstid når man jobber i Staten, fant jeg dette i Statens personalhåndbok:

Redusert arbeidstid

Omsorg for små barn

Velferdsmessige grunner

Arbeidstakere som av helsemessige, sosiale eller andre viktige velferdsmessige grunner har behov for det, f.eks. i forbindelse med omsorg for små barn har rett til å få sin arbeidstid redusert, jf. aml. § 10-2. Dette gjelder imidlertid bare dersom dette kan gjennomføres uten ulempe for virksomheten.

Arbeidstaker som ønsker redusert arbeidstid, må gi arbeidsgiver skriftlig varsel om dette snarest mulig og senest 4 uker i forveien. Det kan maksimalt søkes om redusert arbeidstid for inntil 2 år av gangen.
Arbeidstidsreduksjon skal drøftes

Retten til arbeidstidsreduksjon skal drøftes før arbeidsgiver treffer sin avgjørelse. Arbeidstaker kan velge om han/hun vil la seg bistå med en tillitsvalgt e.l. under disse drøftingene.
Arbeidstaker har krav på å gå tilbake til tidligere arbeidstid etter utløpet av en avtalt periode.

24 Aug 2007 23:16

Jeg gikk ned i stillingsprosent etter førstemann. Nå jobber jeg 100%. Fant ut at det fort blir mindre lønn, men ikke mindre å gjøre.

25 Aug 2007 14:03

Jeg gikk ned til 80 % etter at tidskontoperioden var over denne gang. Etter 4 uker ble jeg sykemeldt, så til nå har det bare vært et tapsprosjekt... Men det var ikke vanskelig å få. Når en søker redusert stilling i forlengelsen av barselpermisjonen har en vel rett på å få det. Jeg jobber i kommunen.

Tråd: Hvor mange har redusert stillingen sin etter å ha fått barn?

Trådverktøy

Display

Hvor mange har redusert stillingen sin etter å ha fått barn?

Regler for innlegg